Sales Engineer – Piece Picking Robotik

(M/W/D)*

Als Sales Engineer bist du Teil eines innovativen Umfelds, das sich auf die Entwicklung von KI-basierten Roboterlösungen spezialisiert hat. Du begleitest weltweite Anfragen von der Verkaufsphase bis zur Übergabe an das Realisierungsteam. Dabei arbeitest du nicht nur eng mit unseren globalen Standorten, Endkunden und Partnern zusammen, sondern bist auch eine zentrale Schnittstelle zu anderen TGW-Abteilungen. Neben der Gestaltung von Prozessen in der Intralogistik liegt ein besonderer Fokus auf der Abklärung von Software- und System-Schnittstellen, einschließlich Error Handling, MFR-Integration und Ordermanagement. Damit trägst du entscheidend zur Automatisierung und Optimierung unserer Kundenprozesse bei.

WAS MAN BEI UNS BEWEGT

  • Layout- und Prozessgestaltung für Anwendungen in der Piece Picking Robotik
  • Entwicklung und Integration der Piece Picking Robotik in komplexe Intralogistiklösungen als aktives Mitglied der Vertriebsteams
  • Schnittstellenmanagement mit Partnern, Lieferanten und internen TGW-Abteilungen, insbesondere im Bereich Software, Error Handling, MFR-Integration und Ordermanagement
  • Unterstützung des Vertriebs sowie Präsentation von Layouts und Techniklösungen weltweit, auch direkt beim Kunden
  • Ausarbeiten von Machbarkeitsanalyen und Erstellung von Unterlagen wie Lastenheftern zur Definition des Leistungsumfang
  • Mithilfe Kostenkalkulationen und -vergleichen sowie aktive Mitwirkung bei der Angebotsgestaltung

WAS UNS ÜBERZEUGT

  • Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (HTL, FH, Uni) mit Interesse an Piece Picking Robotik
  • Idealerweise erste Berufserfahrung in der Logistik und CAD-Kenntnisse (bevorzugt AutoCAD)
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und gutes Englisch
  • Selbstorganisation, Proaktivität und Kommunikationsstärke
  • Interesse an innovativen Entwicklungen und Freude am Arbeiten in einem internationalen Team
  • Reisebereitschaft von ca. 20%

WAS WIR BIETEN

  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur

  • Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum

  • Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell für ein Höchstmaß an Flexibilität

  • Selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Handeln mit Gestaltungsspielraum

  • Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte

  • Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“ agiert

  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kollegen

  • Spannende Perspektiven in der Intralogistikplanung, in der Projektleitung oder im Vertrieb

  • Spannende internationale Projekte für renommierte Kunden

  • Mitarbeit in einem engagierten Team, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, klare Ziele und eine offene Feedbackkultur

  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Home-Office, betriebliche Kinderbetreuung, etc.)

  • Großes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Form von Präsenztrainings sowie eLearnings

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 52.198 Euro

Human Resources specialist Simon Steinhuber.
Simon Steinhuber
In dieser Position warten unter anderem folgende Benefits

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 52.198 Euro

Neugierig? Hier geht es zum Bewerbungsformular!

*TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten.